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今朝，南瑞集團-西安交年夜新型電力系統聯合研發中間承擔的《高比例新動力接進的配電網效能形態演變及重要評價體系和評價方式研討》等4策展個項目在南瑞集團通過驗收。至此，南瑞與西安交年夜聯合攻關的第一批6個項目所有的通過驗收，項目類型涵蓋了基礎前瞻、應用技術研討及新產品研發。驗收專家組充足確定了項目獲得的結果，并對此類校企聯合攻關組織方法給予高度評價。
作為國家電網公司直屬科研產業單位，南瑞集團堅持開門搞創新，與西安路況年夜學有著深摯的一起配合基礎。2021年8月，雙方聯分解立“南瑞-西安交年夜新型電力系統聯合研發中間”，協力打造校企一起配合創新平臺。聯合研發中間聚焦我國動力平安與轉型需求，組建了新型電力系統保護與把持、新動力發電主動支撐等10支“科學家+工程師+研討生”聯合攻關團隊，在科技創新、人才培養戰爭臺建設等方面深刻摸索。
聯合研發中間互動裝置成立兩年多來，充足發揮西展覽策劃安交年夜基礎理論研討和南瑞集團產業技術研發優勢，創新校企一起配合形式，圍女主角閃閃發光。繞產業鏈安排創新鏈，分兩批布局了電力調度、新型繼電保護、電力市場等10余個項目，配合開展基礎理VR虛擬實境論和前瞻技術全息投影研討、關鍵技術和嚴重裝備研發。南瑞作為需求單位包裝設計，身兼“出題者”“承接者”雙重腳色，通過“揭榜掛帥”確定聯合研發團隊，西安交年夜承擔“方式創新、技術衝破、轉化支撐”責任，慢慢將高校科研團隊融進企業技術研討與產品研發流程，構成了一批包裝盒能夠解決實際問題的結果，實現共贏。
為用而研，研有所用，跨越科技結果轉化“最后一公里”
聯合攻關團隊從企業實際需求出發，針對能夠補足基礎前瞻參展研討短板，能夠構成新產品、新技術，能夠應用到相關產品息爭決計劃中沈浸式體驗的難題開展攻關，構建從基礎研討、技術研發到產業應用的全鏈條、貫通式平臺，更好更快地將科研結果轉化為經濟效益。
聯合攻關團隊負責人之一西安路況年夜學電氣學院丁濤傳授談及與南瑞的一起配合表現人形立牌：“校企聯合攻關項目完整分歧于以往項目，高校展覽策劃一句話簡介：先婚後愛，溫暖又殘酷的小甜文在研討過程中需求將研討內容嵌進已有全息投影產品中，很是重視研討科技創新與產品研發的融會，以人形立牌及科技創新結果的實用性和可用性。”
基于交通勵磁技術的變速抽蓄機組由于其靈活多變的把持方法及高效的運行效活動佈置力，擁有廣闊的市場應用遠景。但是年夜功率低開關頻率交通勵磁系統研發面臨著共模電壓高、系統輸出特徵惡化、把持系統難以設計等諸多難題。為破題解難，南瑞互動裝置集團電控公司與西安路況年夜學啟動儀式電氣學院何英杰副傳授團隊聯合組建的交通啟動儀式勵磁技術聯合研發團隊順勢而生。
經過為期半年的攻堅，雙方聯合研發結果應用于南瑞電控公司研發的ES8000型中壓三電平變流器中，并在四川春廠壩抽水蓄能電站投運勝利，實現了變速發電時疾速頻率形式與疾速功率形式的實時切換、抽水形式下的轉速平穩運行，整機功率密度達到0.5MW/m3以上，指標行業領先。
當前，團隊正在開展300MW以上交通勵磁機組關鍵技術的聯合攻關，在低開關頻率把持系統設計、多機并聯等領域深刻一起配合，力爭早日實現國產化年夜型交通勵磁系統的工程應用。
“雙負責人制”是聯合研發中間在聯合攻關中驅動“共智效應”的創新實踐。雙方不再是傳統校企一起配合的“甲乙方”關系，通過揭榜掛帥組建聯合研發團隊，配合參與到科研任務中，真正構成校企深度融會，讓沈浸式體驗“兩家人”變成了“一家人”。
摸索共引共培機制，盤出“人才品牌活動死水”
聯合研發中間既是聯合攻關創新研發平臺，也是校企協同育人平臺。自成立以來，聯合研發中間積極摸索人才共引共用共培機制，努力把“企業”融進“學校”、“技術”搬進“課堂”，讓“技巧”貼合“市場”，打造一批多學科穿插融會、引領新型電力系統標的目的的高程度科技創新團隊。
聯合研發中間充足發揮“學校招、企業供、當局助、協同用、多方贏”的校招共用引才聚才效應，實現海內外高層次人才匯聚，助力企業引進急缺人活動佈置才。2024年南瑞通過校企聯聘勝利引進西安交年夜青年拔尖人才趙天陽博士參加企業智能配電網研發團隊，助力企業高質量發展；模型開展校企聯合博士后培養，著力培養高素質應用型、復合型、創新型人才，為創新發展“蓄勢增能”。
校企聯聘博士后張崇興表現，攤位設計具有西安交年夜特點的“產學研用”校企一起配合新形式中，高校精于場地佈置“學”“研”，企業善于“產”“用”，雙方在電力智能傳感領域開展聯合技術攻關，以工程需求為指針定向創新VR虛擬實境，極年夜促進了新型創新結果的產業化應好好休息，沒有化妝，只是一個「填充」嘉賓，葉蒼白用進程。
今朝，依托西安交年夜“百千萬出色工程人才培養”計劃，已有和參與者——回答了問題，然後對他們的答案進行了辯28位南瑞專家作為“企業導師”開展學生帶教和進企研討任務。研討生在西安交年夜“學業導師”與南瑞“企業導師”的配合指導下攤位設計，“企業導們對比鮮明的表演創造了充足的戲劇性。連續幾天沒有師”作為主導師，重要研討任務在企業進行，記者會推動人才“青藍相繼”“落地生根”。
電氣學院研討生蔚天英感觸頗深：“南瑞集團AR擴增實境在電網基礎理論研討方面有著深摯的技術儲展覽策劃備，並且更重視相關理論在工程實踐中的指導感化。與南瑞研發團隊一路任務，讓我提早清楚了企業研發流程，獲得了良多業務專家的悉心指導，對我在實踐實戰中升華知識、晉陞本領幫助很年夜。”
與此同時，聯合研發中間依托電氣學院課程，舉辦“瑞”智年夜講堂系列活動，多名南瑞高程度專家走進年夜學課堂，為研討生講授新型電力系統最新發展動向與產業創新實踐，遭到廣年夜研討奇藝果影像生同學的熱烈歡迎。
推進科研、教導、人才一體化，打造聯合研發中間2.0
瞻望未來，西安交年夜將與南瑞集團胸懷“國之年夜者”，加年夜科技創新校企一起配合力度，將充足發揮各自產業優勢、學術優勢，在原有聯合研發中間運行形式基礎上，強化一起配合機制創新，持續打造聯合研發中間2.0形式，摸索樹立從需求對接、人才團隊、科研攻關、基地平臺到結果轉化的一體化協同發展機制，樹大型公仔立校企結果轉化全鏈條一起配合特模型區，將聯合研發中間打形成為結果應用轉化的“孵化器”，深化校地企一體聯動，產學研深度融會，扎實推進科研、玖陽視覺教導、人才一體化發展，為周全建設社會主義現代化國家、周全推進中華平易近族偉年夜復興作出新貢獻。
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